El Consejo de Gobierno de la Junta aprobó el pasado 30 de marzo el Decreto Ley por el que se establece la jornada laboral de 35 horas para todos los empleados públicos de la Administración de la Comunidad de Castilla y León. La aplicación tendrá efecto desde el día 1 de junio, excepto en el sector educativo, que será efectiva el 1 de septiembre, con el inicio del curso escolar 2023/2024, sin perjuicio de las jornadas especiales existentes o que, en su caso, se establezcan. El Decreto Ley se aprueba previa negociación colectiva, habiendo obtenido el voto favorable unánime de todas las organizaciones sindicales presentes en el ámbito de la negociación (CSIF,UGT,CCOO y TISCyL).
Por otro lado, el consejero de la Presidencia, Jesús Julio Carnero, firmó el día 31, con los sindicatos UGT, CCOO y CGT un preacuerdo de convenio colectivo del personal laboral de la Administración General de la Comunidad de Castilla y León y sus organismos autónomos, tras un largo periodo de negociaciones y trabajos. El periodo de vigencia será hasta el 31 de diciembre de 2025